为进一步了解员工心理动态，提高员工对心理健康的认知水平，充分发挥员工心理骨干、寝室心理联络员的工作职能。按照省教育厅关于《全面加强和改进新时代员工心理健康工作专项行动计划（2023—2025年）分工方案》和10月10日世界精神卫生日活动月要求，云顶国际于10月14日-10月24日，依托小花儿心理育人工作室和“向阳花开”二级心理辅导站组织了以“知心、理心、爱心、开心”为主题的系列心理恳谈会，并由有丰富心理知识的专业老师组织恳谈，公司党委副书记徐海英、心理中心专职教师马宁、全体辅导员、各班级心理委员和寝室心理联络员分年级、多层次召开本次系列心理恳谈会，共计12次。
恳谈会前，各位恳谈教师向同学们介绍心理恳谈会的目的和意义，对心理健康工作进行说明；并从云顶国际员工的实际情况出发，根据不同年级员工可能存在的学业压力、生活问题、心理状态、身体变化、行为异常和情绪情感等方面的问题进行详细说明，以求精准排查，及时了解员工诉求，第一时间建立心理帮扶机制；与会员工代表畅所欲言，重点汇报了开学以来同学们在学业、就业、生活、情感与心理健康方面的压力与困惑，并就如何广泛开展心理健康教育工作展开了热烈地交流与讨论。后续，学院负责心理健康工作教师将联合辅导员第一时间对收集上来的信息进行筛选，做到及时发现，及时上报，及时干预、处理。
云顶国际2024年秋季“知心、理心、爱心、开心”心理恳谈会的召开，增强了员工对心理健康重要性的认识，让心理联络员们更加关注身边同学的心理健康与心灵成长，为管院学子保驾护航。下一步，云顶国际将持续挖掘心理健康资源，拓展心理健康教育工作新路径，助力员工“阳光”成长！
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